这里是打造了国内首个标准化职业规划师认证培训体系，专门培养职业规划、生涯教育和职业咨询领域专家型人才的向阳生涯，今天小编就带大家一起来详细了解下【报考职业规划师的条件】等相关信息！

一、报考职业规划师的条件复杂吗？

职业规划师，是为准备进入职场或正在从事职业活动的各类人员，提供职业生涯的定位、选择、适应、发展等咨询辅导、规划设计及教育培训的专业人员。

目前，职业规划师报考可以直接在向阳生涯等专业的培训机构进行，报名条件会涉及到年龄、学历以及工龄等方面，但并不复杂。以向阳生涯的CCDM高级职业规划师培训课程的招生条件来说，具备以下四点要求就能参加课程培训，进而参加考试获得认证了。

（1）大学及以上学历

（2）年龄30岁以上或8年以上职场阅历

（3）有职业规划基础知识和技能

（4）有高度的人生感知和见解

向阳生涯的CCDM高级职业规划师课程有线上线下两种班型，最近一期课程是线下班，目前正在火热开班进行中，具体的开班时间为2024年10月26日-30日，对于想要参加该课程的学员可以关注下一期的开班信息——CCDM高级职业规划师（第80期），开班时间为2024年12月21日-25日，开班地点也是在上海。

（CCDM高级职业规划师课程教学方式介绍）

二、职业规划师培训课程教授哪些内容？

向阳生涯的CCDM高级职业规划师课程相比较市面上的其他课程来说，在课程丰富度上还是略胜一筹的，整个课程包含8大模块，课程内容涉及60+知识块，200+技术要点，学员还会一起做3个案例研习，不管是在理论上还是在实践上都能给学员提供学习支持。

向阳生涯CCDM高级职业规划师课程旨在通过一整套职业规划实操技法、工具和模型，帮助客户形成系统可行的职业规划方案，这里可以举两个例子：

1、模块三“舒伯职业规划六大技法”

该模块学习内容涵盖了舒伯职业规划与咨询的一般过程与技法，包括个人理解与职业适合性的推敲、职业信息情报的搜集整理与利用、职业生活的体验与启发活动操作要点、职业咨询主要理论流派与关键要点、职业（升学或就业）的选择决策技术以及职业上自我适应的途径与两大焦点。通过这些内容，学员将掌握舒伯学派的常规职业规划实践方法论，能够运用这些技法解决个案问题。

2、模块四“向阳职业规划模型与工具”

该模块则侧重于向阳职业规划模型与三大系统的实操要领，包括职业困惑存在的三大区域及其应对策略、职业规划工具之Q26问卷©解析、职业规划师执业的六大常用操作工具以及向阳职业规划简图及其整合应用。通过这些内容，学员将理解向阳职业规划模型的核心精要，并能快速、高品质地形成职业规划方案。

（职业规划师课程特色）

【特别提示】

向阳生涯的骨干课程主要有：生涯规划师（CCP）—高级职业规划师（CCDM）—职业规划咨询导师（BSC）。在此基础上，我们还面向不同领域的应用有不同的延展课程，如UAPM 高考志愿规划师课程、ECDM 员工职业发展导师等等。

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