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职业规划师教你7套话术:巧妙应对过年“灵魂拷问”

向阳生涯 | 阅读5522 | 发布日期:2024-02-05

过年回家,是很多职场人忙活一年的期盼,但回老家往往会有一个烦恼,便是如何应对“过年式盘问”。平时较少来往的亲戚朋友,不想对他们掏心窝,又架不住人多嘴杂,那该怎么办?我们从职业规划的角度,教你7套应对话术,既能不爆隐私、不伤自尊,又能表面和气、有所保留,一起学起来吧!

职业规划师教你7套话术

一、问职业,故弄玄虚

很多在大城市体面的职业,在小地方不受理解,甚至被人误会。

担心自己职业在老家“不上台面”,可换种故弄玄虚的说法,比如你是做客服,就说是“资源信息管理顾问”,如果你是公关经理,就说“危机事件处理专家”。

如果继续盘问工作内容,可以多抛出些专业术语,类似于互联网黑话,比如“审核需求反馈,统筹资源分配”、“对齐观念认知,平衡信息对称”。

这些描述似是而非、听完就忘,对方云里雾里、自知无趣,就不会再问了。

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二、问薪资,模糊回答

说多了会遭到嫉妒,或者向你借钱,说少了被人轻视,背后闲话。

可以给一个薪资区间,分成几个部分,包括奖金、提成、津贴、期权等等。而且数字是动态的,不是绝对的,是要看情况的:

“薪资结构根据业务情况调整,不同部分的薪资,会看情况分别发,至于奖金什么情况,还得看情况。”

一张饼切成好几份,没有固定值、绝对值,把真实收入变成谜语,又给出缤纷的想象空间。

向阳生涯1对1职业规划咨询服务

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三、年终奖,年后再说

有些人会特别在乎年终奖,甚至比月薪还在意,如果不想透露年终奖,或者怕被人借钱,可以用“拖到年后”。

你可以说,公司怕员工过完年“不回来”,所以年终奖年后再发,或者年前先发一部分。

问具体数字,就说会按业绩算,需要上面统计,年后回去了才知道,自己还不知道。

年终奖有,但是年后再发,不知多少,总之不让靴子落地。

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四、遇攀比,以退为进

遇到爱攀比的人,如果只是自顾自炫耀,不嘲讽打压别人,那倒还好,我们只管听戏就是了。

但如果对方爱用“比较法”,喜欢踩低别人以捧高自己,并且有踩你的苗头,就有必要控制一下场面。

可以多主动反问他,不断给对方递话筒,多问一些旁枝细节,把话题从你身上“岔出去”,让他专注在“炫耀自己”。

还有一种“冷却法”,爱攀比者最需要“观众互动”,你不必反驳他,更不必赞美他,就回“哦”、“然后呢”、“为啥呢”。

如果说到后面,场面不热闹了,没人理会他了,他也自知无趣,也就不说了。

职业规划七步法

(职业规划七步法)

五、托关系,甩锅领导

特殊职业,比如公务员、医生、教师、律师等等,会遇到“托关系、介绍工作、摆平麻烦”。

如果你不想“帮”他们,那就“甩锅”领导,不是你不帮,而是领导不让。

比如说自己没有实权,公司的关系网、资源啥的,都捏在领导那,不让我们接触,小气得很。

或者说托关系的太多了,都是厅里局里的关系,我这个做下属的排不上号的。

或者决绝一点,说自己跟领导关系不好,或者做过类似的事,让领导批评了,明确叫我别弄,或者最近查得严,领导不敢弄。

向阳生涯职业规划模型

六、有困难,主动求助

如果老家有“高人”,似乎“有资源有关系”,如果你确实遇到困难,不妨先肯定对方,然后主动求助。

如果对方是假的,是吹嘘出来的,就会说些场面话,“哦,我那兄弟忙,年后我问问哦”,把话题糊弄掉;如果对方是真的有资源,而且能帮你,也很愿意帮你,也许你真能获得资源机会。

特别是想回乡发展的,更要抓住家庭人脉与背景。

小城乡镇往往是熟人社会,个人的【商业价值】中,人脉与家庭关系,是相当管用的;而从【职业机会】的角度,家庭特殊背景能提供的助力,也远超大城市。

向阳生涯职业定位矩阵

七、来年路,扪心自问

亲戚提问,逢场作戏即可,过几天就没人在意了,但未来的职业规划,要扪心自问。

职业定位是否准确,可以用“默念法”,完整默念自己的职业。

怎么才算完整的职业称呼,即职业=职能×行业,比如“我是房地产企业销售经理”,“我是金融咨询行业客户总监”。

如果你默念五次自己的职业,觉得迷茫困惑,甚至感到厌恶,你的定位可能并不适合。

生涯规划师课程内容

(生涯规划师课程内容)

向阳生涯认为,只要拥有合适的、准确的、长期的职业定位,你就能超越80%的人。

过年时的询问,只是虚伪的、暂时的,自身职业发展得好,才是真实的、长久的。

在向阳生涯CCP生涯规划师、CCDM高级职业规划师的课程上,不少学员就有职业认同感低、瓶颈倦怠、晋升困难等问题。

通过课程学习,他们悟透了职业规划的理念与方法,重新找到了方向,再次燃起了斗志,职业生涯有了新的突破。

【附】向阳生涯开班信息

1、第169期【CCP生涯规划师】开课时间:2024年3月1日-3月3日;

2、第77期【CCDM高级职业规划师】开课时间:2024年3月16-3月20日;

3、第46期【BSC职业规划咨询导师】开课时间:2024年3月22-3月24日。

【特别提示】

本篇新闻报道【职业规划师教你7套话术:巧妙应对过年“灵魂拷问”】内容转自向阳生涯公众号(公众号名称:向阳生涯职业规划文章,阅读原文可微信搜索关注,想要了解更多职业规划知识与职业规划师认证培训相关内容,请前往向阳生涯网站首页

#职业规划问题

本期咨询案例| 李女士

年龄30+硕士9年工龄教育培训行业营销总监
职业测评结果:INFJ咨询师/劝告者(内向、直觉、情感、判断型) MBTI职业性格测试入口>>

个人职业困惑描述 :1、行业大环境不好,该转型还是改行?2、在当前公司个人发展进入瓶颈期——收入提升难,晋升空间小3、需要明确个人职业定位与未来发展方向 ···[了解案例详情]


陆金美

指导顾问:陆金美

上海市就业服务指导专家、9年职业规划咨询经验-职业规划师认证培训中心负责人

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