向阳生涯

9月22日，小米公司到郑州大学举行招聘宣讲会，招聘区域经理管培生、市场经理管培生等岗位。在岗位要求一栏，注明了 “不限专业，应届本科、硕士毕业生均可参加”，但在宣讲过程中，一位名为秦涛的小米员工却说：“如果你是日语专业的学生，那你可以走了，或者我建议你们去从事电影事业。”该言论引起了在场二百余名同学的哄堂大笑，使部分日语专业学生感受到了羞辱，有人当场抽回简历，愤然离席。

这是向阳生涯，职业规划师专家团队收集了一百多名刚工作不久的新人遇到的问题，是不是初入职场的你也有同样的困惑呢？

向阳生涯-做职业规划有用吗这篇文章讲述了职业规划之于个人职业发展重要性的知识。

向阳生涯调查过两百多名前来咨询的客户，发现一个有趣的现象：前来咨询的大多数客户在之前的不成功，之所以失败是因为他们首先看起来不像成功者。再者，他们没有规划好自己的职业生涯，当成功的机会到来时，他们不知道如何把握成功。

大学毕业五年，或许曾经的同窗好友间就有了差距，30岁之后的工作状态决定了你是否能成功，走上财富自由之路。

向阳生涯调查发现，整体来说企业方会通过猎头来寻找的人才通常有“三高”高学历、高职位、高薪资。若是按业务能力来分，通常有两种：一种是精通某些高端技能的技术性人才；还有一种是阅历和资历较高、有着丰富的人脉和市场资源的高层管理人员。