随着高校、社会以及经济形式的变化,大学毕业生的就业问题愈发不乐观,这成为高校学生工作的重要课题。致使大学生就业难的因素较多,除了客观经济和社会因素外,大学生自身也存在诸多问题,并成为大学生就业难的主要原因。接下来,向阳生涯职业规划师向阳君对该问题与大家展开讨论。
强化“能力本位”,重视高水平高技能培养。在构建职业教育课程体系过程中,职业本科学校要在“课程形式、教学内容、教学方法、教学手段”等不同层面,推进“岗课赛证”综合育人。一方面,职业本科教学内容应紧密对接生产实际和社会实践,将新技术、新工艺、新规范等产业前沿元素及时纳入课程实训环节;另一方面,要根据市场需求,与区域内的行业企业开展合作交流,邀请企业参与共建专业,制定课程体系,开发专业课程、特色教材,共建实习实训基地,实施考核评价,共享专业教学资源,让企业精神、企业技能切实融入职业本科教学体系,提高职业本科毕业生的实践技能及核心素养。
本期咨询案例| 李女士
个人职业困惑描述 :1、行业大环境不好,该转型还是改行?2、在当前公司个人发展进入瓶颈期——收入提升难,晋升空间小3、需要明确个人职业定位与未来发展方向 ···[了解案例详情]
指导顾问:陆金美
上海市就业服务指导专家、9年职业规划咨询经验-职业规划师认证培训中心负责人
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