职业教育对于学生的职业规划至关重要，因此职业规划师是非常重要的。职业规划师可以为学生提供个性化的职业咨询和建议，帮助他们了解自己的兴趣和优势，并帮助他们制定实际可行的职业发展计划。在职业教育中，职业规划师还可以提供课程建议，帮助学生选择符合他们职业目标的课程和培训项目。此外，职业规划师还可以为学生提供实践机会和职业指导，帮助他们在职业生涯中更好地准备和发展。

因此，职业教育需要职业规划师的支持和参与，以确保学生能够获得个性化的职业发展支持，实现职业成功。

职场人在补充知识的时候也是这个道理。到底你想做前端还是做研发？你想做运营还是做产品？需要思路清晰。很多同学为了全面发展，技术语言，前端代码，产品原型设计，网站架构全部学一遍。然后在工作中，自己是产品经理，但是每次技术讨论的时候都指挥技术说要这么这么做程序，指挥前端说这么这么切页面，指挥运营说这么这么拉用户，为什么会这么招人烦呢？因为他学的东西太多了，各个模块都懂点，但是产品本身却不一定做好了。

学习不仅仅需要着眼现在，更需要着眼未来。职业规划可以帮职场规划处未来3-5年内，你需要的知识储备。

书到用时方恨少，大家都听过这句话。职场人在补充知识提升自己的时候也是这样的。现在多数的热门课程都是根据当下人才市场的需求确定的，这样才能保证用户数和收入。但是职场是变化的，很多技术或者技能可能兴起一年就会被替换，甚至更短的时间。所以，一方面我们需要补充最新的主流知识，一方面也需要对自己的职业发展进行规划，开始储备未来3-5年可能会需要的知识。或者目前已经看出来会是趋势的知识。而不是等到流行起来在去学。这样，我们才能在职场竞争中处于优势地位，比如如果人人都时产品经理了，那么在入行做产品经理可能就么有什么优势了，但是最早做产品经理的那些人们，很多已经是大牛或者专家，功成名就。

我们都知道，现在知识的门槛很低，所以掌握知识已经不能成为核心竞争力，这个时候，清晰的职业规划，长远的眼光和更高的格局意识才能让我们利于不败之地。