职业规划师能够运用专业知识和工具帮助职场人捋清思路，找到方向，清晰认知自己，调整状态，从而解决职业道路上的困惑。现在我国专业的职业规划师数量并不多，市场上有很大的人才缺口，想要进入这一行业的小伙伴，现在正是好时机。但是部分小伙伴对职业规划师还不是很清楚，尤其是想要知道进入职业规划师的入行门槛高吗等问题，下面我们就来介绍。

在职业规划师高薪的吸引下，许多人都想加入这一行业，尤其是一些从事人力资源的人，觉得自己已经有了相关人力资源管理的经验就可以了。但是实际上，职业规划师行业的入门门槛还是比较高的，想要成为一名真正的能够给职场人提供帮助的职业规划师并不容易。

想要迈入职业规划师行列，首先就需要参加相关的认证培训，这也是进入这一行的第一步。现在国内比较大的培训机构并不多，大家可以看看向阳生涯的CCDM高级职业规划师培训课程，专门培养职业规划、生涯教育和职业咨询领域的专家型人才。经过专业培训后符合考试规定的标准即可参加职业规划师考试。考试合格者可获得资质认证。

当然，获得证书只是第一步。有意想要成为职业规划师，还需进一步增强自身的实践能力，如在职业规划咨询公司任职，在专家督导下进行职业规划咨询个案的案例操作，逐渐积累经验，向专业人士迈进。

目前正在企业里从事人力资源管理的从业者及员工职业发展相关负责人员，相关人力资源服务机构、公共职业介绍机构、劳务派遣机构、职业介绍机构从业人员，职业教练，以及高校毕业生就业指导服务机构的就业指导教师等无疑是近水楼台先得月，是未来职业规划师的“潜力股”。当然，如果你职业经验丰富，而对职业规划师职业有浓厚的兴趣，那无疑也是成功的好条件。

向阳生涯作为培育职业规划师的黄埔军校，期待期待越来越多有爱心、具备专业素养的职场人投身到职业规划师行列，组建越来越大的职业规划师队伍！