作为刚毕业的大学生，应该对自己的学识，方向和工作的地域有充分的定位。应该先就业后择业的理念。明白自己刚入门，不要过分追求急于高工资，不要过于幻想轻松工作，优雅环境和过于舒适的生活。自己最大的本钱就是年轻，初生牛犊不怕虎，最大的缺点就是经验欠缺。基层是锻炼一个人最好的场所。从另一个角度看，受苦一下，挫折一下，是一个人的财库。

一、找工作的方向

应届生的身份，对于找工作来说比较优势，所以也很重要。但是找不对了，就会浪费应届生的身份，还会让今后的职业道路更加迷茫。

很多学校会催着学生找工作，工作都是先签了再说。主要是为了提高学生的就业率。但是对于学生而言，千万不要仓促入职。

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二、制定成长计划

年轻的时候没有计划，就会荒废很多时间。虽然事情的发展不一定按照我们的既定路线走，但是有一份计划，可以让我们自己明确目标。

第一份工作是学习、沉淀、积累；

网上现在都说00后是来整顿职场的，我倒是觉得，能够踏实下来，学习、沉淀、积累的人，才是明智的。我们虽然是为公司做事，但更是为自己的简历打工。学生时代，思想基本上都是非黑即白的，什么事情都有一个好或者坏的判断。

但是到职场上，俞敏洪曾经说过：面对第一份工作的时候，就不要想成败，而是想应该怎么全力以赴把这份工作做好，全力以赴后做成功了，那就表明你做这件事是合适的。

就算是当时选的行业、岗位不如意，也没有关系。毕竟年轻就是资本。

（职业规划七步法）

三、适当表达

主动沟通、主动汇报、主动工作都会让大家脱颖而出。

脱掉学生思维，考试成绩再好不等于能力出众，社会是一个综合变量的结合，情商很重要。适当的表达自己的需求或者想法可以，但是还是要学会一些人情世故，比如分享功劳。

职场中，你是谁不重要，重要的是你为企业解决了什么问题。能解决的问题越多，越值钱。还是以开发举例，初级工程师解决代码方面的问题，高级工程师解决业务方面的问题。

（ccdm高级职业规划师报名条件）

对于刚毕业的学生来说，谈人生规划略有点大，但不是不可！因为社会发展非常迅速，而且不知道你是学什么专业的，你是不是喜欢自己的专业，这个就很难判断了！对于毕业生，首先要做的是自己的职业规划，可以以五年为一个周期，根据自己的专业和职业情况定一个目标，再把制定计划内的提升目标，走好第一步！

（CCDM高级职业规划师课程教学方式介绍）

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向阳生涯的骨干课程主要有：生涯规划师（CCP）—高级职业规划师认证培训（CCDM）—职业规划咨询导师（BSC）。在此基础上，我们还面向不同领域的应用有不同的延展课程，如UAPM 高考志愿规划师课程、ECDM 员工职业发展导师等等。

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