“所学与所用脱节、简历平平无奇、跳槽转行频繁踩坑”等这些职场问题，主要是源于职业规划模糊。其实，很多人都知道主因是它，但苦于不知如何做。

那么，这时，你可以参加向阳生涯CCP生涯规划师课程的培训，提升对职业规划制定的专业理解度。

1.结合理论模型加强理解

理论和模型浓缩了职业规划的精华。向阳生涯专家们将职业规划发展的内核和规律捋清后形成专业、通俗、精简的模型。学员将个人经历和模型结合后就会懂得其中的内涵，清楚职业生涯发展的阶段。

2.多种人群适用

生涯规划师课程使用的人群也很广。包括：

①想多业务发展的职业规划从业者

②需要解决各种困惑的职场个体

③因工作内容需要的学校老师

④想招聘、管理有道的猎头及管理者

归根结底，当一个人有较深的职场困惑时应尽早寻找专业、权威的职业规划师解决问题。就像一个人生了重病又或只是小病，但及时、专业的治疗总能减短痛苦期。