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为什么每份工作都和想象不一样?3个建议教你找对路、入对行

向阳生涯 | 阅读3442 | 发布日期:2019-12-02

“我是真的不想再走弯路了。”发出这样感慨的人叫小夏,也是向阳生涯最近的一个咨询客户,小夏是英语专业的毕业生,毕业后一个人来到上海打拼,进了一家外贸公司工作,因为性格有些大大咧咧,小夏一开始没注意好和主管沟通的方式,引起了对方的不满,后来一段时间的相处也不融洽,就选择了辞职。

小夏的第二份工作找的是一家大型的集团公司,福利待遇各方面都不错,但是工作非常的忙,一个月要加班十几天,忙起来没日没夜,小夏累病了一次,心里有点担心在这么下去会影响自己的健康,就选择了离职。

如今第三份工作她又找了一家快消品的公司做外贸专员,这份工作还是让她比较满意,但她总觉得公司的一些管理太死板,而且每个月对业绩的要求也很高,让她觉得压力很大。

说完她这几段经历,小夏自己总结了一下:为什么每份工作做着做着就和我想的不一样呢?她现在非常迷惑,现在这份工作真的适合自己吗?真的能给自己一个长期稳定的发展方向吗?


我们都知道,在人的一生中,属于工作的时间占据了整个人生非常大的比重,如果每天做着一份自己不喜欢、不认同的工作,别说在职业上找到成就感,就连工作的动力可能都很少,所以找到适合个人性格特点和兴趣的工作变得尤为重要,然而这件事确实是说得容易做到难。

找到适合的工作是自我职业规划的一个过程,方法论其实有很多,不过向阳君还是希望下面这些方法能给你带来一些助力。

01

尝试用职业测评来了解自己

职业测评其实是比较简单实用的工具来帮助你分析自己的兴趣、性格等等方面。很多大型企业在招聘过程中都会采用职业测评来筛选应聘者,这是一个比较高效的方式。

自己做职业规划时也可以借用测评的结果,向阳生涯的CCP生涯规划师课程上,洪向阳老师就会重点讲一讲霍兰德兴趣测试和MBTI性格测试。

比如说性格的内外向,虽说外向者往往在职场更如鱼得水,但也有时会因为注意力分散并且往外部倾斜,少了一些内省,相比之下内向的人一般更专注,更不容易受到外界的影响,可以在一个领域深耕。像外向的小夏,就因为不太注意自己的说话方式,导致了第一份工作的辞职。所以性格其实没有好坏之分,通过职业规划把自己放到合适的位置上,就能感到契合。


兴趣也是一样的道理,如果让典型的事业型女强人撒切尔夫人不搞政治去搞科研,如果让典型的艺术型音乐天才莫扎特去搞经营不搞创造,也许他们度过的也会是平庸的一生。人在自己感兴趣的领域会自觉投入时间、精力,付出越多收获越大,长久下来就是一个正向的积累。

虽然不必把自己应该从事什么工作的决心建立在职业测试的基础上,实际上做个这样的测试,还是能让你更加了解自己的职业兴趣、工作风格和自己的强项、弱项。同时,还要注意的是,很多人对测评结果一知半解,也会影响测评的信度和效度,如果能取得专业职业规划师的帮助,会有更好的结果。

02

认真考虑自己的个人价值观

选择职业道路时,尽管诸如工资和晋升机会很重要,也要认真想想自己的个人价值观和偏好。技能以及价值观和职位相匹配的,才是真正的人职匹配。

比如小夏,她很注重工作时间和自己生活的平衡,很注重人际相处层面的问题,相比这些工资福利反而可以往后放一放,这就是她比较显著的职业价值观。当然有的人可能更重视弹性工作时间和出差机会,也有人重视工作时间固定并且工资丰厚,也有的人更看重独立工作或者自我的成长。

你可能拿不定主意什么对于自己来说更重要,评估个人价值观有助于发现自己更加倾向哪个方面。为此,上网找一个免费的工作价值观测试表,按照从1到10的标准评价自己的性格特点。这样的测试具有参考价值,你可以从高到低给自己的价值观打分,从而清楚认识到自己性格的主要方面和应该从事什么样的工作,而且这类测试主观性比较强,比较能帮助人自我判断。


03

认真听取正确的建议

旁观者清,有的时候最亲密的人可能比你更加了解你,因为他们可以从你在各种场合的表现,说明你的优点和需要改进之处。

比如CCDM高级职业规划师的课堂上专门设置了一个360度反馈环节,需要学员给家人、朋友、同事打电话,让他们说出对自己真正的看法,不论好坏。很多学员经过这个环节,都看到了自己原来看不到的一些存在的问题,让他们大呼受益。

对于每个人在做自己的职业规划的时候,也可以采用这样的方法,当把你的工作选择归纳缩小以后,尽量征求自己信任的朋友、家人和老师的建议,听听他们认为你能否把这样的工作做好。这样的反馈对自己的未来是大有帮助的。

当然向阳君也说了是正确的建议。向着目标前进的过程中,遇到说风凉话的人在所难免,不论他是家庭成员、朋友还是同事,不要让这些负面的信息蚕食自己的信心,找到方向并且持续努力,总会取得自己想要的结果。

很对人对工作没有热情,每天按部就班,他们身上有一种对自己职业“认命”的感觉,也有的人因为不想“认命”,而在努力找一个出口,职业规划就是他们的武器,做对了职业规划,将不情不愿的“认命”变成坚定的认定,每个人都有职场大展拳脚的可能。

本期咨询案例| 李女士

年龄30+硕士9年工龄教育培训行业营销总监
职业测评结果:INFJ咨询师/劝告者(内向、直觉、情感、判断型) MBTI职业性格测试入口>>

个人职业困惑描述 :1、行业大环境不好,该转型还是改行?2、在当前公司个人发展进入瓶颈期——收入提升难,晋升空间小3、需要明确个人职业定位与未来发展方向 ···[了解案例详情]


陆金美

指导顾问:陆金美

上海市就业服务指导专家、9年职业规划咨询经验-职业规划师认证培训中心负责人

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