工作不喜欢_找不到喜欢的工作_500强跳槽_职业规划

在500强企业做自己不喜欢的工作是怎样的体验？

向阳生涯 | 阅读11685 | 发布日期:2019-03-21

工作虽然不是生活的全部，但占据了大部分时间的工作。如果做一份不喜欢的工作心情又是如何的呢？每天起床都困难，挤着早高峰的地铁去上班，心情就更糟了，草草地完成工作，难免在工作中有疏漏，不停地改正甚至加班让心情更加烦躁，周而复始上班心情越来越糟，直到影响着自己的生活。

也有人觉得你只有真正喜欢自己的工作，才能够持续找到成就感，从而让自己的工作做的更好。当然，就算某一份工作我们不喜欢，也可以努力做好，但是成就感肯定远远小于前者。

记得两年前，有个重庆妹子来找我，毕业于当地某知名大学物流工程的李璐（化名）在当地一家五百强汽车企业工作了一年，做过两份不同的工作，持续改进工程师和数据维护工程师。她来找我的时候，因为工作原因，情绪很不好。李璐告诉我，在找我之前，她也思考了很多，工作不开心的原因在于这是一份对自己来说是不喜欢的工作，虽然专业对口，工作也尚可做做，工资待遇也不差，但发现做自己不喜欢不擅长的工作真的是一种煎熬，内心和身体都是，她相信“三百六十行，行行出状元”这句话的真正意义所在，但她不知道如何才能找到喜欢的工作。

李璐也尝试通过招聘网站投过简历，但大多石沉大海，迷茫之中她看到了向阳生涯，这家十七年专注职业生涯和培训的公司，她好像找到救命稻草般，立即联系了向阳的客户服务老师。

我收到李璐的个人资料，成为她的职业规划师的时候，我发现这个重庆女生在大学期间不仅全面发展，且在学习成绩、科研项目、社会经历等各个方面均取得优异成绩；毕业后即在500强汽车公司工作的她拥有良好的职业起点；职业素质良好，短短时间就取得了多方面的成绩和认可。

我想尽快与她沟通探讨，帮助她找到适合的职业方向。我与远在重庆的李璐约好，在周六的上午，通过网络视频进行“面谈”。九点钟，我与她准时上了线，网络拉近我们彼此的距离，当我们通过网络“见面”后，我就开始了面谈：“李璐，你在职业发展中遇到哪些问题？”

“我对自己认知不清晰，不喜欢现在的工作但是又很困惑，每天工作心情都很糟，不知道怎么做怎么选择。”她简单扼要地回答了我。

“其实每一份工作都会有这样或那样的问题，工作中的不满与抱怨是不少人做着自己不喜欢或不擅长的事情，这就是所谓的被现实磨去棱角和意气吧。我想你在正在思考，自己擅长做什么，自己想做什么和自己能做什么？职业困惑是许多人在此职业发展阶段容易出现的情况，要通过实践、探索和反思加深对自我的认知，大胆探索。”我先安抚她，让她能不要如此焦虑，能愉快地进行沟通。

“嗯，王老师，我现在心情好多了，我可能在工作中太过于专注于别人的感受，而使自己的情绪受到较大的波动，甚至影响工作的效率和开展。”

李璐的MBTI 职业测试是属于ENFJ，我发现与她交流中，她的性格确实与测试很相符，外向、直觉、情感、判断型的她，做事富有创造力，具有革新意识，独具匠心；做事很有主见，但有时也会因固执己见而使他人不悦；条理性强，注重程序，很具责任心，有爱心，对生活充满热情。

“在工作中加强自我反思和行为培养，加速心理成长。磨刀不误砍柴功，成功需要强大的心理和良好的意志品质做支撑的；加强个人的技能培养，练就扎实的基本功，为达到更高的目标做好技能准备；成功是需要其他人的鼎力支持，因此，要不断提高个人的人际交往能力，建立良好的人际关系。”我将我十几年工作中积累的宝贵经验分享给她，希望她能在工作中更优秀。

“王老师，我想从事喜欢的工作，但我不知道现在能做什么工作？说实话，技术方面的工作我真心不喜欢。”

“你的英语不错，找工作时留意那些大量应用外语的工作机会，包括外企、与外国有密切商务往来的公司或国内外知名公司；留意那些总部在北上广的重庆分公司，比如汽车、物流等行业，可关注人力资源管理、培训等岗位，也可关注管理咨询行业或物流管理等。”

“王老师，我曾想过从事人力资源或培训工作，但我不知道如何转行，转行后如何做才能做得更好呢？”

“在工作中发挥自己善于思考等能力，主动寻找机会解决问题，锻炼才干，积累有说服力的工作业绩证明；学习方法侧重与主动向有经验的人请教，一方面可以把握重点，提高学习效率，更重要的是，可以建立良好的人际关系。你需要重点关注基本职场技能是问题解决能力、信息收集能力、沟通能力、学习能力、团队合作能力等。”作为一个职场新人来说，李璐要学习的东西太多了，我相信读书时就成就优秀的她，在工作中也会努力的，而帮助她找到适合的职业目标，找到真正适合她的工作后，她一定会愉快地投入工作，取得成就的。

“谢谢您，今天和您面谈后，我感觉我再次找到新的人生高度了。”这时的李璐早已一扫刚才的阴霾，愉快地与我交流。

“在工作中记得拓展人际交往的范围和深度，增强人脉意识，无论在公司内，还是公司外，包括客户、供应商、同学聚会、各种聚会等，要主动地和各方面的人接触，不仅有利于关系的建立，也是未来获得指导和帮助的前提。”在咨询的最后，我询问她是否还有问题，她微笑着回答我：“我的问题基本解决了。”

这个才24岁的重庆妹子比起同龄人来说，要成熟懂事很多。在半年后，我收到她的邮件，告诉我，她已经在一家外资汽车公司工作，担任人事专员的工作，虽然工作很累很辛苦，但有了目标后，每天工作都很快乐。