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初级职业生涯规划师培训课程累计开展125期

向阳生涯 | 阅读5077 | 发布日期:2019-02-27
生涯规划师指的是针对客户的个性,才能,爱好,教育,工作经历等具体特征,通过使用测试,咨询,诊断,规划等方法,利用科学的评估工具提供全面的信息,策略方法引导客户全面的了解自己,了解自己的发展潜力,职业兴趣,个性,调整自己的职业状况,选择适合自己的职业发展方向,策划合理的职业生涯规划的专业人才。职业规划是一个持续,系统,有计划的职业生涯过程。

职业规划“职业”是指“个人经历和职业类型”。通过这次培训,学生不仅可以为高中生提供职业规划服务,帮助学生做出正确的志愿者,还可以学会自我成长,运用实用技术,找到帮助学生和专业人士的内在动力。并运用专业的规划知识来管理团队,适应时代的发展,并帮助他人。
初级职业生涯规划师培训学员合影


向阳生涯职业规划的创始人兼首席职业规划师洪向阳先生在培训中指出,职业生涯实际上可以从幼儿园时期开始,它贯穿了人的一生。职业规划包括职业定位,目标设定和实现方法。一个人的职业积累应该是一种连续的,累积的复合效应。


兴趣岛屿是最直观的表现之一。在代表不同职业兴趣的六个岛屿中,有些学生选择了充满艺术氛围和浪漫气氛的小岛屿,有些学生选择了现代化,组织良好的岛屿。还有一些人选择友好,晚上睡觉可以不关门,不用担心有小偷的温暖岛屿。

不同的选择自然具有不同的含义。例如,经过讨论,小组A发现每个人都充满了热情和乐于助人,就把小岛的名字命名为和平岛,小岛上的画面则是有的人在放声歌唱,有的人在谈话大笑,有的人则坐在一叶扁舟上垂钓。想象着画面中幸福的样子,让人们不禁微笑,这就是是S型人格给人的最直观的印象。


初级职业生涯规划师培训学员开心交流
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我们可以在3天内做些什么?可以读一本好书并好好思考一下,还是去旅行给自己增加视野?这三天可能是可以做很多事情,但为什么不让同样的3天更有意义?

特别是对于想要了解职业规划这个新兴产业,通过学习实用的职业规划技术向他人学习,并在此过程中找到自己准确的职业定位,参加CCP生涯规划师认证培训,或许是最好的选择。

2019年2月24日,为期三天的第126期ccp生涯规划师认证课程顺利完成。每个学生都通过了为期三天的充实学习,并收获满满。

在向阳生涯职业规划职业生涯首席职业规划师,高级职业规划师协会会长洪向老师,向阳生涯职业规划资深专家王世民教授的指导下,学员们在一次次互动中学习和运用职业规划理论,模型和技法,完成了从量变到质变的过程。

初级职业生涯规划师培训课程125期圆满落幕。向阳生涯专注职业规划实战落地18年!累计开展初级生涯规划师培训125期,高级职业规划师培训61期,BSC高级职业规划师33期,UAP高考职业规划师培训20期,为职业规划行业输送超过1万名专业人才,累计为70000多职业咨询客户提供职业顺利发展解决方案!

初级职业生涯规划师培训课程课程报名热线400-057-1108!

本期咨询案例| 李女士

年龄30+硕士9年工龄教育培训行业营销总监
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个人职业困惑描述 :1、行业大环境不好,该转型还是改行?2、在当前公司个人发展进入瓶颈期——收入提升难,晋升空间小3、需要明确个人职业定位与未来发展方向 ···[了解案例详情]


陆金美

指导顾问:陆金美

上海市就业服务指导专家、9年职业规划咨询经验-职业规划师认证培训中心负责人

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