当前位置:首页 > 客户见证 > CCP学员心得交流

职业规划课程收获:形成一张自己的生涯规划图!

向阳生涯 | 阅读2303 | 发布日期:2023-10-11

一、学员信息

CCP生涯规划师165期2组,李老师

CCP生涯规划师课程收获心得体会

二、职业规划课程收获心得体会

参加为期3周的生涯规划课,对于目前处在OE模型第四象限的自己,非常合时宜也非常值得,通过学习,我主要有以下3点收获:
1.【精准了解自己】:从兴趣、价值观、性格等多个维度精准了解自己,看到了在自己擅长的、有天赋的领域持续积累能够最大化实现自己价值和期待回报的可能,看到了自己的可能、看到了路径的可行,充满希望和干劲。
2.【掌握专业体系工具方法】:比较受益的一句话是洪老师说要学习使用新学到的知识解释老现象,要用成体系的工具和方法去分析问题,才是专业的开始。但同时也发现在框架体系下有很多知识和经验需要积累学习和深度钻研,需要持续精进。
3.【形成一张自己的生涯规划图】:
【兴趣偏好】:SAE
【性格代码】:INFP
【价值取向】:成就动机、利他主义
【职业定位】:通过有趣的方式开展生涯规划启蒙领域事业,帮助孩子初步绘制生涯蓝图,助力孩子成长、帮助家庭,从而实现自己的价值。
【职业目标】:当地早期生涯启蒙教育佼佼者
【发展通道】:高校职业生涯规划授课——以终&中为始向下探索目标实现路径——1年之内启动活动,3年之内探索跑通模式,5年之内有所作为。

感谢洪老师和向阳生涯团队,这套简快的课程体系是开展生涯规划领域工作的最小启动能量包,让我有方法、有勇气、有资格去开展相关领域的探索,剩下的就是给自己勇气,做自己的贵人,一路向前。

学员个人课程总结思维导图

三、向阳生涯补充介绍

1、职业规划知识点补充

学员所提到的OE模型也就是“组织-员工发展模型”,下面是模型图:

组织-员工发展模型(OE模型)

向阳生涯通过OE模型分类识别员工职业状态,进而针对性开展员工职业生涯管理 (人才管理),把尽可能多的人才开发成敬业型员工实现人才与组织共赢发展。
该模型图会在课程的第九课(组织中的职业规划实践)中讲到,具体相关知识展开,可点击【在线咨询】了解!

2、ccp生涯规划课程相关信息

(1)ccp生涯规划课程学什么?

ccp生涯规划师课程是职业规划与生涯教育的通用基础课,培养面向个人、学校和企业领域的一般应用型人才。通过ccp生涯规划师我们能学到2 条核心理念,3 大应用领域,7 大理论模型,8 项简快技法,12 个主题,60 个知识块。
无论您想化解生涯困惑,突破瓶颈,还是发展生涯规划师第二职业,或是借助职业规划促进事业发展,这门课程都能有力地帮助到您,欢迎加入生涯规划师之旅!
(2)ccp生涯规划师培训怎么报名?

ccp生涯规划师培训报名要求主要限制在学历方面,具体来说只要是大专及以上学历都可以报名,向阳生涯CCP生涯规划可将以立体丰富的学习形式,助您快速学以致用,转化商业价值,迈入职业规划行业!

【特别提示】

我们的骨干课程主要有:生涯规划师(CCP)—高级职业规划师认证培训(CCDM)—职业规划咨询导师(BSC)。

在此基础上,面向不同领域的应用有不同的延展课程,如UAPM 高考志愿规划师课程、ECDM 员工职业发展导师等等。

查询职业规划系列课程排版表>>

想要了解职业规划相关课程报考信息可以立即点击【在线咨询】或者添加专业导师微信进行沟通,也可以先填写【客户需求表单】,等待专业老师与您取得联系!

以上是本期学员心得分享的全部内容,GET学员同款课程,可前往【ccp生涯规划课程介绍】专题页面!想要了解更多职业规划相关内容,欢迎前往向阳生涯网站首页!!

本期咨询案例| 李女士

年龄30+硕士9年工龄教育培训行业营销总监
职业测评结果:INFJ咨询师/劝告者(内向、直觉、情感、判断型) MBTI职业性格测试入口>>

个人职业困惑描述 :1、行业大环境不好,该转型还是改行?2、在当前公司个人发展进入瓶颈期——收入提升难,晋升空间小3、需要明确个人职业定位与未来发展方向 ···[了解案例详情]


陆金美

指导顾问:陆金美

上海市就业服务指导专家、9年职业规划咨询经验-职业规划师认证培训中心负责人

关注我们,共同点亮职业生涯

获取更多福利和精彩文章

微信官方订阅号:

向阳生涯职业规划, shengyaguihua1

description
微信扫描右
侧二维码
description 向阳生涯职业规划 shengyaguihua1

关注我们,共同点亮职业生涯

向阳生涯,专注职业规划实战落地23年

查看更多

热门测评查看更多

图片描述 MBTI职业性格测试完整版
图片描述 霍兰德职业兴趣测试完整版测试
图片描述 DISC性格测评
图片描述 职业锚测评
在线咨询 电话咨询