调查发现，自90后毕业生成为求职主力军后，生活环境、提升空间等求职因素被提及的更为频繁，而今年求职形势严峻，一线城市的竞争加剧，90后在就业过程中也不再追求“一步到位”，不少毕业生选择“曲线就业”。

职业规划专家表示：职场人应根据自己的实际情况理性拒升，积极的、有利于职业发展的拒升能够以退为进，带来更好的职业前景；退缩的、消极的拒升应当警醒，并以此为契机，明确令自己感到恐慌的弱势予以弥补。

在职业规划过程中要考虑好职业倾向系统，其中有三个方面就在这片文章中进行介绍下，他们就是爱好、性格和特长。

近年来，心理咨询行业发展迅速，各类培训机构大肆宣传，使得心理咨询师考证风如火如荼。然而，向阳生涯职业规划咨询中心接触到的实际状况是，心理咨询的市场需求有待发展，不少心理咨询师考出了证书后却找不到用武之地，D就是其中之一。

作为在IT行业里混了很多年，同时又是一个职业规划师，这段对话让我对IT人的职业发展有了一些全新的认识。在IT这个瞬息万变的行业，我们昨天对其职业发展的观点，到今天再看，是否就变成了迂腐之言？

刚做完一件工作还没缓过神来，下一件工作就像“炮弹”似的投射过来，被“炸”得晕头转向，不得不在“眼冒金星”中加班加点；还有人抱怨工作头绪多，临时任务总让人感到应接不暇，疲惫不堪。遇到这类问题，最好的解决办法是做好职业定位，解决职业生涯规划。