个人职业规划是指个人根据自身情况和未来的职业发展目标，制定出一套完整的职业规划方案。职场新人制定职业规划时，需要考虑以下几个方面：

1.明确自己的目标：

首先，新手需要确定自己想在职场上达到什么样的目标？

这可能包括晋升、更高的薪资和福利、更好的工作环境，或者想要实现某些专业技能的提高等。

2.了解公司的文化和价值观：

新手需要了解所在公司的文化和价值观，以便更好地适应公司的要求和期望，并为个人与公司的发展做好准备。

3.分析市场和行业趋势：

职场新手需密切关注所在行业的市场情况和未来趋势，以便更好地预测和响应变化，并扩大专业技能和知识面。

4.建立良好的职业关系：

新手需建立良好的职业关系，寻找并与成功的人共事，从他们身上学习，并建立长期的合作伙伴关系。

5.持续自我反省和调整：

最后，职场新手需要持续对自己进行反省和调整，认识到自己的优点和不足之处，以及所需改进的领域，并根据情况进行调整和改进。

基于以上几点，下面是制定职业规划时应该考虑到的具体步骤：

1.确定自己的长期和短期职业目标，并将其写成明确、可量化和可评估的目标。

2.搭建并维护自己的专业网络，与同事和行业精英建立联系，了解他们的工作和思想，从而提高自己的专业知识和技能水平。

3.不断学习和发展自己的技能，包括但不限于专业技能、领导力、沟通技巧、团队协作等方面。

4.合理安排自己的时间和任务，保证工作效率和质量，并避免过度劳累和失去生活平衡。

5.定期反思自己的职业生涯，查看自己是否朝着预期目标移动，并对不足之处进行改进。

总之，新手需要始终保持学习和发展的态度，根据自身情况和需求制订合适的职业规划，并持之以恒地实施。

在制定职业规划时，以上几个方面都非常重要。通过明确职业目标、制定职业路径、培养核心能力、制定学习和发展计划等方面，我们可以更好地制定出一份完美的五年职业规划，帮助我们更好地实现职业目标，提高工作效率和成果，同时也能增加自己的满足感和成就感。同时，我们也需要不断调整自己的职业规划，适应职场变化，不断学习和进步，以实现自己的职业梦想。