中国职业规划事业开创者，向阳生涯创始人 人社部《职业生涯规划师国家职业标准》主要起草人 国家民委“一带一路”人文与人才发展研究中心研究员 中国管理科学研究院人才战略研究所职业规划研究中心主任 全国人才服务标准化技术委员会“职业生涯管理咨询专业术语工作组”组长 向阳职业规划理论创始人
CCDM中国职业规划师、20多年的汽车制造业职场经历，曾就职于国内顶尖汽车集团公司，并在旗下的中美日合资企业担任过质量保证部经理、技术发展部经理等职。现就职于世界500强美资汽车零部件企业，担任供应质量与开发经理、公司成本改善经理等职。
CCDM中国职业规划师、资深职业规划师、资深心理咨询专家、测评咨询中心研究员。长期从事心理学与人力资源的教学和实践工作,与国家自然科学基金研究项目一项，省部级项目三项。
CCDM中国职业规划师、具有丰富的HR领域咨询经验，担任上海建行路支行行长胜任力模型顾问组首席顾问负责领导力胜任力模型的制作和选拔实施。作为花旗软件、飞利浦、上海大众汽车的高级HR咨询顾问，负责公司营销类、研发类岗位的中高层管理人员和员工访谈，员工素质模型心理学取样及测评实施，素质模型总结汇报，招聘面试设计及操作等。
具有20余年全面综合的高级管理及人力资源专业管理经验，是国内排名第一的企业管理咨询公司高级合伙人
CCDM中国职业规划师、在研究机构、500强外企、国外银行、国内金融机构都有多年工作经验，从事过科学研究、信息科技、项目和团队管理、管理咨询等方面的工作，有国外留学和工作背景。
在建筑、房地产领域中拥有十多年的工作经验，是建筑工程师、项目负责人、全国注册造价工程师，五年清华大学总裁培训机构资深管理者、人力资源经理、企业家同学会副秘书长，现为猎头公司合伙人、资深猎头顾问；掌握心理咨询、企业教练技术，深谙职业规划理论，具备丰富的咨询经验。
CCDM中国职业规划师于长慧拥有十多年外企及民企工作经验，熟悉建材卫浴、第三方检测认证、制造业及贸易进出口行业，了解市场营销、项目管理、人力资源，质量管理等职能的运行模式。
中国职业规划师张戈有多年的企业实际工作经验,在企业的管理咨询和培训方面有着丰富的经验,从事高等教育多年,累计完成200多例职业规划案例。
丰富的行业经验，多年的人力资源岗位实践，使其熟知通信、广告新媒体、新型服务业的用人理念，为通用管理岗位、设计人员、生产技术人员提供精准的职业定位和转型重塑。7年来，处理个人职业规划案例300余起，深得客户的好评，满意率达到98%。
祁金利原教育部高校学生司处长、清华大学就业指导中心主任、北京高校毕业生就业促进会副会长
上海向阳生涯管理咨询有限公司组织生涯管理首席专家 南京理工大学经济管理学院企业管理系副教授 中国人才研究会人才学研究分会副秘书长、中国航天科工集团人力资源管理顾问、江苏双沟酒业股份有限公司管理顾问、时代英杰国际教育(北京)有限公司就业指导专家、CCDM中国职业规划师认证培训授课专家、马士斌是南京理工大学经济管理学院企业管理系副教授、中国人才研究会人才学研究分会副秘书长、中国航天科工集团人力资源管理顾问、江苏双沟酒业股份有限公司管理顾问等
向阳生涯特聘专家、资深职业规划师、资深心理咨询专家、管理心理学博士后、测评咨询中心研究员，长期从事心理学与人力资源的教学和实践工作,与国家自然科学基金研究项目一项，省部级项目三项。
20多年的跨国企业高管经历，曾就职于多家世界五百强企业任总经理和高级项目经理等职务。现任互联网公司CEO.
有20多年工作经验，在航天系统担任过主管设计师（负责卫星控制系统设计）、质量处副处长（负责流程管理和职健安等体系建设）。在中兴通讯担任设计开发部部长（负责部门管理，其中包括员工招聘、培训、绩效管理等人力资源相关工作）。熟悉国有及民营企业的企业文化及工作模式。
蔡丽老师对在华日企的岗位需求状况特别了解。熟悉制造业（服装、机械、电子、半导体、来料加工等）及贸易（中日贸易）公司的人事、总务、财务、助理、营业、企划、生产管理、物流等岗位性质
中国职业规划师李文刚先后在国际知名枢纽机场、国家百强旅行社、国内知名航空公司、国际人才咨询服务机构等担任管理职务，有丰富的人力资源管理、职业生涯发展经验。目前，主要在职业规划领域活跃，旨在将多年职场的经验与智慧融入到职业规划的实践，通过专业服务帮助客户理清职场认知，获得职业成功
具有约十年IT行业工作经验，曾就职于华为、盛大、埃森哲等国内外企业。现就职于外企，从事IT、服务管理与职业规划相关工作，
CCDM中国职业规划师、十余载财务领域工作经验. 历任全球500强公司财务管理职位. 行业经验覆盖IT, 快速消费品, 汽车, 酒类等.
曾任职于中国南车集团，华侨城集团，熟悉电机、旅游、珠宝、汽车、猎头的等行业，现任职于聚成企业管理股份有限公司--中国最大的教育培训集团从事人力资源管理和人才资本开发。
