在当今社会，职业规划成为越来越多人关注的话题。随着个人职业发展需求的增加，职业规划师的角色也变得越来越重要。然而，对于一些人来说，是否应该信任职业规划师以及如何选择合适的培训机构成为了一个疑问。在本文中，将探讨一个常见的问题：“职业规划师是忽悠人的吗？”同时，我们也将提供一些建议，帮助您选择合适的职业规划师培训机构，一起来看看吧！

一、职业规划师是忽悠人的吗？

很显然不是！职业规划师是一个真实存在且具有市场需求的职业。随着社会的发展和就业环境的变化，越来越多的人意识到职业规划的重要性，他们希望能够寻求专业的指导和支持来做出更好的职业决策。

职业规划师通过运用专业的知识、技能和工具，帮助个人了解自己的兴趣、价值观、能力和目标，并提供针对性的建议和计划，帮助他们更好地制定职业发展路线并实施相关策略。在教育机构、招聘咨询机构、人力资源部门、职业培训机构等各种组织中，都有职业规划师从事相关工作，满足不同人群对职业规划服务的需求。

作为个人，我们不能对个别职业规划师的诚信和专业能力进行评价。职业规划师的质量和能力因人而异，有些职业规划师可能具备专业知识和经验，能够提供有价值的帮助和指导，而有些可能没有足够的能力。

选择一个合适的职业规划师需要谨慎考虑，可以查看他们的背景、资质和客户评价等信息，进行充分了解和比较。同时，我们也建议你保持理性思考，对于过于夸大承诺或缺乏实际依据的职业规划服务要保持警惕。

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二、职业规划师培训机构怎么选？

在市场上，有多种职业规划咨询机构，选择咨询培训机构可以从“流派”这个大方向来把握！

下面是几个比较常见的流派介绍：

第一个流派是心理咨询流派，这个流派使用心理咨询理论和技术，侧重于通过深入研究和解决问题的心理方面，引导客户找到问题，并且让客户自己探索答案。名义上称为职业规划师的从业者实际上是心理咨询师。

第二个流派是经验主义流派，这个流派强调行业职场经验，从某一细分领域获得全面和前沿的知识和经验，以此指导人们职业规划。这类人可能更适合被称为职业指导师。

第三个流派是舒伯学派，这个流派建立在职业规划和生涯教育领域的舒伯顶尖大师之上。舒伯的理论体系是世界上最具影响力和实际应用最广泛的职业规划实践体系，旨在从人生发展的角度来系统解决个人职业选择、定位、适应、发展、转型等职业生涯问题。

国内主流的商业级职业规划师多出自舒伯学派。如果你想要从整体性视角系统地解决自己所面临的职业生涯选择、定位、适应、发展和转型等一系列问题，我们建议你选择美国舒伯学派的职业规划咨询机构。

（舒伯学派职业规划师研修图谱）

在这种机构中，职业规划师必须接受长达半年的资格认证培训，以提供高质量的职业咨询服务。此类咨询一般按问题收费而不是按时间收费，追求现场提供问题的解决方案。它倡导医生看病的方式，强调整体、系统、连贯地解决职业生涯的根本问题，而不是单独处理每个部分。

三、职业规划师报考条件及适考人群

向阳生涯CCDM高级职业规划师报考条件主要有以下几点：

1、大学及以上学历；

2、年龄 30 岁以上 或8年以上职场阅历；

3、有职业规划基础知识和技能，有高度的人生感知和见解。

（向阳生涯CCDM课程教学方式）

CCDM职业规划师适合的考证群体如下：

1、对职业规划感兴趣的人：对职业发展有意识，想要深入了解职业规划理念和方法的人。

2、学生和毕业生：包括高中生、大学生以及即将毕业或已毕业的学生，他们需要进行职业选择和规划，明确自己的职业目标和发展路径。

3、职场人士：无论是正在工作的人还是想要转行或提升的人，都可以通过CCDM职业规划师培训获得更好的职业规划能力和工具，实现个人职业发展。

4、人力资源从业者：人力资源部门的工作人员，包括招聘、人才管理、培训等岗位，可以通过CCDM职业规划师培训提升专业素养和技能，为员工职业规划提供指导和支持。

需要注意的是，以上仅列举了一些常见的考生群体，并不代表其他人群无法参与CCDM职业规划师培训。无论您是否符合上述群体，只要您对职业规划感兴趣并希望提升相关能力，您都可以考虑参与CCDM职业规划师培训。

【特别提示】

向阳生涯深耕职业规划事业22年，为培养更多职业规划与生涯教育领域实战型高级专家人才，我们设计了一系列进阶课程：生涯规划师（CCP）—高级职业规划师认证培训（CCDM）—职业规划咨询导师（BSC）。在此基础上，面向不同领域的应用有不同的延展课程，如UAPM 高考志愿规划师课程、ECDM 员工职业发展导师等等。

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